一、集團簡介

環保集團成立于2021年2月，是市委管理領導班子企業，由市生態環境局負責行業管理和業務指導，市國資委列名監管的專業從事環境基礎設施建設和環境污染治理以及環境科技咨詢的國有公司。公司擁有優越的政策、資金、資質、技術、人才優勢，具備與各級政府、園區、企業和省內外優質環保產業隊伍合作優勢，發展潛力和優勢顯著。作為全市重點環境基礎設施建設投融資主體，重點環境基礎設施市級投資主體，生態建設和污染治理技術設備研發推廣主體；為市委市政府以及生態環境部門綜合決策提供專業技術支撐，為全市環保產業發展提供物質支撐，為淮海經濟區生產企業污染治理提供服務支撐。

環保集團真誠期待各類人才的加入，攜手共創佳績、成就夢想！

二、招聘要求

（一）應聘人員基本條件

1、堅持黨的基本路線，思想政治素質好，品行端正，勤勉敬業，認同環保集團公司文化。

2、有較強的事業心、責任感，開拓創新意識和積極進取精神好，具有較大的發展潛力。

3、善于團結合作，作風嚴謹，職業素養好，具備勝任應聘崗位的業務能力，具備與工作要求相適應的身體條件。

4、遵紀守法、廉潔從業，有良好的履職記錄。

5、應聘人員脫崗期原則上不超過一年。

（二）應聘人員任職資格條件

1、學歷要求：全日制大學本科及以上學歷（部分崗位學歷要求以招聘崗位任職資格要求為準）。

2、經驗要求：3年及以上相關工作經驗（崗位工作經驗以本崗任職資格要求為準）。

3、年齡要求：部門副部長崗位人員年齡一般不超過40周歲，管理崗位人員年齡一般不超過35周歲，生產運營人員一般不超過45周歲。

4、條件特別優秀者可按照所應聘崗位任職資格規定要求，適當放寬相關條件。

（三）有下列情形之一的不得應聘

有政策規定或協議明確不得解聘、離開現工作單位（崗位）的人員。

三、招聘崗位及條件

（一）環保集團本部（3名）

1、財務部出納1名：35歲以下，本科及以上學歷，會計類相關專業；初級及以上職稱，2年以上工作經驗。熟悉國家財稅法律規范、財務核算、財務管理等財會法規，熟練應用財務軟件和自動化辦公軟件。

2、財務部主管會計1名：40歲以下，本科及以上學歷，會計學、財務管理類相關專業；中級及以上職稱（高級會計師、注冊會計師優先），5年以上工作經驗。熟悉企業財務、稅收、金融等政策法規，熟練操作財務軟件，具有較強的資金運作能力和財務分析能力，溝通協調能力強，具有獨當一面的工作能力。

3、風控審計專員1名：35歲以下，法律、金融、經濟、審計、會計等相關專業全日制研究生及以上學歷（條件優秀者可放寬至全日制本科及以上學歷）；3年以上風控審計工作經驗，具備風控管理、內控審計等專業知識，熟悉相關法律法規，具有敏銳的風險識別和判斷能力；對盡職調查有一定的經驗和實操，能參與項目盡職和后期合規跟蹤。

（二）徐州市環保集團環境科技有限公司（1名）

環評評估部負責人1名：35歲以下，碩士研究生及以上學歷，環境相關專業；中級及以上職稱；5年以上環評工作經驗，具有注冊環評師資格證書者優先錄用；有豐富的環評編制、評審經驗，并具有一定的行業影響力。

（三）徐州市工程咨詢中心有限公司（1名）

咨詢部水土保持方案編制工程師1名：35歲以下，全日制本科及以上學歷，水利、水文水資源、環保相關專業；身體健康；會編制水土保持方案、監測、驗收報告；有水保注冊證書，有相關工作經驗者優先錄取。

（四）徐州環科環保技術服務有限公司（7名）

1、揚塵管控部項目工程師6名：35歲以下，�？萍耙陨蠈W歷，土木工程、工程造價等相關專業；身體健康；5年以上施工現場管理或工程造價工作經驗；熟悉揚塵治理相關規范、標準，具有良好的組織協調、溝通及分析、解決問題的能力；具有中級職稱、二級建造師優先。

2、綜合部辦公室文員1名：30歲以下，身體健康，全日制本科及以上學歷，人力資源、中文、管理等相關專業；熟練使用辦公軟件，如Word、Excel等；熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本公務信函寫作能力；2年以上工作經驗；具有良好的組織協調、分析、解決問題的能力。

（五）徐州市危險廢物集中處置中心有限公司（9名）

1、工程設備部維修電工1名：45歲以下，中專及以上學歷；3年以上相關工作經驗；電氣、自動化等相關專業；熟悉PLC、組態軟件等知識，有配電室、電氣設備檢修相關經驗；具有高、低壓電工操作證。

2、工程設備部自動化工程師1名：35歲以下，全日制本科及以上學，3年以上相關工作經驗；有電工證，電氣控制、機電一體化、電氣工程及自動化類相關專業；熟練掌握PLC、組態軟件程序，電氣控制相關知識，電氣控制，PLC，DCS等相關工作熟悉熱力系統、機械傳動、液壓、氣動傳動相關設備原理，具備一定的檢修技能。

3、安環技術部安全工程師1名：35歲以下，全日制本科及以上學歷；在環保崗位工作3年以上；熟練操作辦公軟件，機械、化工、環保等相關專業，持有注冊安全工程師資格證者優先，優秀者可放寬條件。

4、安環技術部環保工程師1名：35歲以下，全日制本科及以上學歷；在環保崗位工作3年以上；熟練操作辦公軟件，機械、化工、環保等相關專業，持有注冊安全工程師資格證。

5、安環技術部污水處置操作1名：40歲以下，中專及以上學歷，3年及以上相關工作經驗；環境工程等相關專業，持有污水處理工職業資格證書。

6、醫廢事業部清運駕駛員4名：40歲以下，中專及以上學歷；持有危貨資格證及押運雙資格證，B2駕駛證；3年及以上駕齡。（用工方式：勞務派遣）

（六）徐州市環保集團環境工程有限公司（1名）

副總經理1名：45歲以下，全日制本科及以上學歷；具有5年及以上環保工程或市政工程管理相關工作經驗；政治立場堅定，嚴格遵守國家法律、法規，品行端正，具有良好的職業道德，熱愛國企工作；具備國家一級建造師證，環保高級工程師，熟悉現代企業經營管理，具備相關的專業知識、素質能力。

（七）徐州市環保集團生態工程有限公司（1名）

綜合部文員1名：35歲以下，文秘、行政管理及相關專業，大學本科及以上學歷；黨員，3年以上工作經驗；熟練操作WORD、EXCEL、PS等辦公軟件，具備較強的文字撰寫能力和語言表達能力。

（八）徐州市環保集團投資管理有限公司（6名）

1、事業發展部發展專員5名：35歲以下，全日制本科及以上學歷；3年以上相關經驗，政治態度端正，具有良好的思想素質，具有較強的團隊合作精神，愛崗敬業，有事業心和責任感；熟悉國家相關法規、政策，具備較強的學習和工作能力；環境工程、安全運營等相關專業，能力突出者可適當放寬條件，對具有環保行業市場運營、工程項目及安全管理方面工作經驗者優先考慮。

2、綜合事務部黨建工作人員1名：35歲以下，中共正式黨員，全日制本科及以上學歷；3年以上黨建工作經驗；

具有良好的思想素質和深厚的黨建理論知識，文字功底扎實，具備良好的溝通協調、任務執行能力，有團隊精神和服務協作意識；文秘、中文、漢語言、馬克思主義理論、哲學、思想政治教育等相關專業。

（九）徐州國新生物質能源科技有限公司（1名）

市場部肥料生產及推廣人員1名：35歲以下，全日制本科及以上學歷，一年以上相關工作經驗；具有生物有機肥研發、生產、銷售，以及肥料使用、技術推廣等工作經驗；具有有機肥生產及安全管理經驗；土壤及相關專業優先；遵守各項規章制度，服從管理，具有團結和協作的工作意識。

（十）徐州市豐縣農環科技有限公司（3名）

1、工程部副部長1名：40歲以下，本科及以上學歷；8年以上相關管理經驗；工民建、土木工程等專業，工程師以上職稱，國家注冊一級建造師；認真貫徹執行國家工程建設的有關法律、法規制度，嚴格按建設程序辦理。

2、綜合部副部長1名：40歲以下，全日制本科及以上學歷；5年以上管理經驗，管理類相關專業。

3、安全運營部職員1名：35歲以下，全日制大專及以上學歷；3年以上工作經驗；環境工程、生產管理、安全工程、管理類等相關專業。

（十一）徐州市邳州農環科技有限公司（3名）

1、工程部副部長1名：40歲以下，本科及以上學歷，工民建、土木工程等專業；8年以上相關管理經驗；工程師以上職稱，國家注冊一級建造師；認真貫徹執行國家工程建設的有關法律、法規制度，嚴格按建設程序辦理。

2、綜合部副部長1名：40歲以下，全日制本科及以上學歷；5年以上管理經驗，管理類相關專業。

3、安全運營部職員1名：35歲以下，全日制大專及以上學歷；3年以上工作經驗；環境工程、生產管理、安全工程、管理類等相關專業。

（十二）徐州市環投能源科技有限公司（4名）

1、能源管理部工程師2名：35歲以下，電氣、自動化、暖通等相關專業，全日制本科及以上學歷；3年以上工作經驗；熟悉Office等辦公軟件及AutoCAD工具，擅長數據統計與分析；具備較強的學習能力、溝通協調能力和團結協作精神，有節能工程或者能源管理領域工作經驗優先。

2、能源管理部助理工程師1名：35歲以下，全日制本科及以上學歷（不限應、往屆畢業生）；電氣、自動化、暖通、通訊、信息及計算機等相關專業，熟練使用Office及AutoCAD軟件，吃苦耐勞，能夠適應出差等高強度的工作節奏；具有較強的學習能力、溝通能力，以及團隊合作精神。

3、綜合部辦公室文秘1名：35歲以下，全日制本科及以上學歷，漢語言文學、文秘、新聞傳媒、廣告策劃等相關專業，2年以上相關經驗；寫作能力強，善于溝通協調，具有較強的協作意識，適應高強度工作節奏。

（十三）徐州市環投園區環境治理有限公司（5名）

1、綜合部副部長1名：40歲以下，全日制本科及以上學歷；5年以上管理經驗；管理類相關專業。

2、財務部出納1名：35歲以下，全日制本科及以上學歷，會計學、財務管理類相關專業；3年以上管理經驗。

3、市場部專員1名：35歲以下，全日制本科及以上學歷；環境工程、市場營銷、企業管理等相關專業；3年以上相關工作經驗。

4、技術部副部長1名：40歲以下，全日制本科及以上學歷；環境工程、環境科學、理工類專業；5年以上技術管理相關工作經驗。

5、技術部職員1名：35歲以下，本科學歷；環境工程、環境科學、理工類專業；3年以上技術管理相關工作經驗。

（十四）江蘇彭城碳資產運營有限公司（4名）

1、綜合部副部長1名：40歲以下，全日制本科及以上學歷，管理類相關專業；5年以上管理經驗。

2、財務部出納1名：35歲以下，全日制本科及以上學歷；會計學、財務管理類相關專業；3年以上管理經驗。

3、市場部副部長1名：40歲以下，全日制本科及以上學歷；環境工程、市場營銷、企業管理等相關專業；8年以上相關工作經驗。

4、市場部專員1名：35歲以下，全日制本科及以上學歷；環境工程、市場營銷、企業管理等相關專業；5年以上相關工作經驗。

（十五）江蘇彭城投資基金管理有限公司（3名）

1、綜合部副部長1名：40歲以下，全日制本科及以上學歷；管理類相關專業；5年以上管理經驗。

2、財務部副部長1名：40歲以下，全日制本科及以上學歷；會計學、財務管理類相關專業，8年以上管理經驗。

3、風控部副部長1名：40歲以下，全日制本科及以上學歷；金融、經濟、財會、稅務、法律、管理類相關專業；8年以上管理經驗。

四、報名方法

1、報名方式及時間：報名采用郵箱報名的方式。報名時間為公告發布之日起至2021年9月4日24:00，逾期不再補報。

2、報名渠道：采用網上報名方式，每人限報一個崗位。請應聘人員自行到“徐州環保集團”公眾號下載招聘簡歷表模板，如實填寫并與所需提供的證件打包后發送至指定郵箱。郵件主題：“姓名+應聘公司（公司全稱）+應聘崗位”。

報名郵箱：hbjtdwzzbzp@163.com 

3、所需材料：

（1）下載填寫《徐州市環保集團有限公司招聘簡歷》；               

（2）招聘簡歷（右上角附本人彩色證件照）、身份證、各層次高等教育學歷（位）證書、（留學歸國人員需提供教育部留學服務中心認證的學歷學位掃描件）、《學歷證書電子注冊備案表》（學信網查詢）、職稱證書、執業資格證書、社會保險繳費清單等資料掃描上傳至報名郵箱。

4、聯系方式：

聯系人：郝女士

聯系電話：13952236655    0516-83108099-8866

五、招考辦法

（一）資格審查

1、初審時間：2021年8月26日9:00--9月4日17:00；

2、根據崗位任職資格對應聘者進行資格審查，通過資格審查的通知參加筆試和面試，未通過資格審查的，不再通知。

3、資格審查貫穿招聘工作全過程，應聘人員報名時提交的信息和提供的材料必須真實有效，凡經發現弄虛作假或違反招聘規定的，一律取消其錄用資格。

（二）考試考核

1、財務、風控及綜合管理崗位須參加筆試、面試。

筆試總分100分，筆試不指定輔導教材。筆試時間和地點另行電話通知（請保持手機暢通，否則，視為放棄）。

面試總分100分，面試時間和地點另行電話通知（請保持手機暢通，否則，視為放棄）。

總成績計算方法，按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計算應聘者總成績。筆試、面試和總成績保留兩位小數，尾數四舍五入。

2、其余崗位均為面試，總分100分，面試時間和地點另行電話通知（請保持手機暢通，否則，視為放棄）。

（三）背景調查

根據應聘者的總成績從高分到低分，按崗位招聘計劃數1:1的比例確定背調人選，進行背景調查，著重審核工作、學歷等相關材料的真實性。

（四）體檢

對背景調查合格的人員安排體檢。

六、公示

對體檢合格擬錄用人員在“徐州環保集團”公眾號進行公示，時間為3個工作日，公示期間如有舉報者，應實事求是地反映問題，提供必要的調查線索和聯系方式；對反映問題查有實據，不符合聘用條件的，不予聘用。

七、聘用與相關待遇

按照總成績自高到低按規定辦理錄用手續，因體檢、背調或自動放棄出現缺額時，按考試總成績從高分到低分依次遞補。

一經錄用，按規定簽訂勞動合同、繳納社會保險，合同約定試用期。試用期滿，經考核勝任現職的，予以正式聘用。試用期考核不合格者，予以解聘。

八、紀律與監督

招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”原則，嚴格執行相關政策規定，嚴格按照程序操作，嚴把招聘進口關。對考試作弊或弄虛作假的考生，取消其報考資格；對徇私舞弊的工作人員，按有關規定嚴肅處理。加強考務管理，嚴肅考風考紀，接受社會和群眾監督。

九、附則

本公告未盡事宜，由徐州市環保集團有限公司負責解釋。

咨詢電話：13952236655  0516-83108099-8866

監督電話：0516-83108099-8825（紀委辦）

 

 

 

徐州市環保集團有限公司

2021年8月26日